

Por qué la interseccionalidad importa aún más en 2020
Las protestas por la inequidad racial están presionando a las empresas a tener en cuenta sus propias políticas y prácticas desde el...


La iguladad no puede esperar, especialmente durante una pandemia
Ilustración por: Kinsey Gross Hoy en Relaciones Exteriores, expuse que una respuesta efectiva al COVID-19 debe considerar las necesidades...


Empresas lideradas por mujeres que han crecido en el último año
Un resumen de la noticia publicada por Revista Líderes, para ver la nota completa ingresa a este link: https://www.revistalideres.ec/lide...


5 formas en que la pandemia podría beneficiar a las madres trabajadoras a largo plazo
Trabajar desde casa durante los últimos meses no ha sido, bueno, ni remotamente fácil para muchas mujeres. Las mujeres informan que se...


Covid19 e igualdad de género: contrarrestando los efectos regresivos
Lo que es bueno para la igualdad de género también es bueno para la economía y sociedad. La pandemia del Covid19 pone esa verdad en un...


Por qué las niñas lideran en el aula, pero no en la sala de juntas
Samantha Walravens es autora y editora de TORN: True Stories of Kids, Career & the Conflict of Modern Motherhood, aclamado por el New...


8 formas inteligentes de mantener las redes mientras estás atascado en casa
Un experto en redes afirma que la tecnología y la creatividad son todo lo que necesita para que las redes significativas sucedan...


“Ser un hombre feminista”
Soy un psicólogo de salud en prácticas, con sede en Dublín, Irlanda, donde también administro la página de Instagram @headfirst0, para...


“Cómo los hombres pueden ser socios de género durante el Covid19”
Con la dinámica de los hogares y los lugares de trabajo interrumpidos debido al coronavirus, los hombres ahora tienen una oportunidad...


COVID-19, empleo y mujeres en los países de la OCDE
A diferencia de la mayoría de las crisis económicas anteriores, esta crisis tiene el potencial de causar daños desproporcionados a los...












