Talleres para compartir mejores prácticas de igualdad de género

Con el objetivo de aportar a las organizaciones con prácticas, metodologías y herramientas que les permita crear las condiciones necesarias para promover la igualdad de género, y para compartir las buenas práctias empresariales ejecutadas en este ámbito, la Cámara de Industrias y Producción, junto a Women for Women y PwC con el apoyo de ONU MUJERES y el BID han organizado tres talleres de trab

ajo .


Estos están dirigidos a Directores de Talento Humano, Responsabilidad Social y Sostenibilidad y toda persona que quiera conocer sobre las mejores prácticas para promover igualdad de género en las organizaciones. El Formato a trabajar serán paneles y espacios de conversación. Los módulos están previstos para el jueves 1 de junio, martes 20 de junio, y jueves 13 de julio con horario de 4 horas de trabajo, de 8h00 a 12h00 en el Swisshotel de Quito.


Los talleres serán facilitados por Women for Women, el BID, y ONU Mujeres, con el apoyo de las empresas finalistas en el Premio EL TALENTO NO TIENE GENERO, que implementan las mejores prácticas de igualdad, quienes compartirán su experiencia y logros.

​ ​Las empresas finalistas en dicho premio fueron Schlumberger, Thought Works y Citibank. La ganadora fue Pfizer.



Los módulos están orientados a las prácticas que han mostrado ser más efectivas para crear condiciones que promuevan la igualdad de género en todos los niveles organizacionales.

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